Mentoria para desenvolvimento de jogadores jovens
Uma ideia sugerida por algumas pessoas no YouTube é ter um sistema de mentoria, em que jogadores mais experientes possam ajudar no desenvolvimento de jogadores jovens.
A ideia seria que jogadores veteranos não servissem apenas para jogar partidas, mas também tivessem importância dentro do elenco por causa da experiência, personalidade, liderança e influência sobre os mais novos.
Por exemplo: um zagueiro experiente poderia ajudar um zagueiro jovem a evoluir melhor, ganhar consistência e desenvolver características importantes para a posição. Um meia veterano com boa personalidade poderia influenciar jovens meias a amadurecerem mais rápido. Um capitão respeitado poderia ajudar jogadores promissores a se adaptarem melhor ao elenco principal.
Esse sistema poderia funcionar de forma simples, sem precisar virar uma mecânica complicada demais.
Algumas possibilidades:
- escolher um jogador experiente como mentor de um ou mais jovens;
- mentores ajudarem principalmente jogadores da mesma posição ou setor;
- personalidades do mentor e mentorado influenciam o resultado
Também seria interessante esse sistema valorizar jogadores experientes que talvez já não sejam titulares absolutos, mas ainda tenham importância no elenco. Assim, manter um veterano no time poderia fazer sentido não apenas pelo desempenho em campo, mas pelo impacto no desenvolvimento da próxima geração.
A dúvida é se faz sentido o FootSim ter algo do tipo no sistema de desenvolvimento jogadores ou se isso seria complexo demais (fugindo do propósito de ser um jogo rápido). E, caso faça sentido, qual nível de detalhe esse sistema deveria ter.
Boa ideia, esse sistema funciona muito bom no NBA 2k - os jogadores mais esperientes passam Badges para os mais jovens do elenco. Este item, pode linkar com o tema do potencial do jogador. Até o momento deste post, o potencial dinâmico/com flops está com boas chances, e com isso ter este fator de mentoria pode fazer com que um jogador absoreva melhor ou não caracteristicas, deixando esse influencia na carreira ainda mais visivel baseada no sistema de potencial.
Boa, concordo que os dois temas estão relacionados! Quem sabe uma mentoria bem sucedida possa até ter uma chance de aumentar o potencial do jogador.
Uma coisa legal também seria dar cargos nos times para jogadores velhos que vai se aposentar.
Nesse caso precisaríamos implementar um sistema completo de funcionários dos clubes, estilo FM. Ou sua ideia seria algo mais simples?
Pode ser algo mais simples tipo colocar ele na comissão técnica, analista etc uma coisa que seria legal mais é muito complexa seria ter tipo um cara em cada posição que da dica para os jogadores tipo o jogador se aposentou e ele é muito bom em bola parada ele poda da treino ajudando o outros jogadores nessa área mais claro que ele seria um contratado do time.
Ainda sobre este tema, se pudermos adicionar tambem nos atributos de jogadores elemento PERSONALIDADE, que vai desde estrela, jogador de grupo, arruaceiro .... este elemento pode ser influenciavel pela mentoria, ou pode influenciar outros jogadores. Desta forma não seria apenas gerir nivel de jogadores, mas tambem cuidar do ambiente.
Impactando inclusive no nivel de stamina de um jogador. Ex.: o Arruaceiro chegar cansado para uma partida, pq ficou na balada. Tem uma ideia postada aqui que fala sobre algo que se encaixa tambem nesse ponto (Ideiaeventos-aleatorios
Respondi lá no outro tópico mas estou comentando aqui também para deixar visível:
Hoje temos um campo de "personalidade" dos jogadores com as seguintes opções:
Você sente falta de alguma outra personalidade? Talvez seja melhor até criarmos outro tópico de ideia para debatermos isso melhor.
Eu acho que seria interessante a mentoria influenciar nos atributos gerais, por exemplo:
Outra forma de fazer seria não mudando os atributos mas dando um buff no jogador, por exemplo: